DT del Biobío fiscalizará permisos laborales y locales comerciales durante elecciones

Este próximo domingo, la Dirección del Trabajo (DT) de la Región del Biobío fiscalizará en diversos puntos los permisos laborales para sufragar y los tipos de locales comerciales que deben permanecer cerrados durante dicha jornada.

La seremi del Trabajo, Sandra Quintana explicó que "todos los trabajadores y trabajadoras que estén trabajando en estos días en aquellas labores que son de empresas que están con funciones continuas, tienen la opción de tener dos horas disponibles para ir a votar en acuerdo con el empleador y en qué minuto las va a ocupar, pero obviamente tiene que ser antes de que termine el proceso eleccionario, por lo tanto, esto se conversa con anterioridad".

En esa línea, hizo hincapié en que si "el trabajador está a una o dos comunas más allá de su lugar de votación le deben entregar una salida anticipada o en su defecto le debe entregar más de las dos horas porque sabemos que el tema de locomoción no es fácil. Yo creo que eso es bastante oportuno hablarlo con tiempo para que el trabajador no esté angustiado".

En el caso de que el empleador no cumpla con las exigencias de la Dirección del Trabajo para estas votaciones hay una dura sanción. Primero "el trabajador tiene la opción de denunciar en la página de la DT que es importantísimo para que durante el transcurso de la mañana puedan ir a fiscalizar y así en la tarde podamos tener la disponibilidad de que el trabajador vaya a votar. Además, hay sanciones para la empresa que van desde 3 a 60 UTM (189 mil pesos) de acuerdo si son medianas pequeñas o grandes empresas y a la cantidad de trabajadores", detalló la autoridad.

DT por locales comerciales que deben permanecer cerrados

Por su parte, la directora regional de la Dirección del Trabajo, Roxana Rubio indicó que "los malls y otros centros comerciales administrados bajo una misma razón social o personalidad jurídico deberán permanecer cerrados. Respecto de aquellos dependientes que no prestan servicios en estos malls o centros comerciales, pero que se encuentran exceptuados del descanso en días domingos y festivos, el empleador deberá dar todas las facilidades para que estos trabajadores y trabajadoras puedan hacer uso de su derecho a sufragio".

En ese aspecto destacó que los trabajadores al momento de ausentarse para emitir su derecho a voto no pueden tener ningún tipo de descuento en sus remuneraciones.

Asimismo, "los empleadores también deberán conceder los permisos necesarios para que los trabajadores que sean designados vocales de mesa, receptores de sufragios, miembros de colegios explotadores o delegados de la Junta Electoral también sin descuento de sus remuneraciones", agregó.

En la Región del Biobío se realizarán recorridos aleatorios con la finalidad de poder verificar en terreno el cumplimiento y el otorgamiento de los derechos a los trabajadores y trabajadoras para que puedan votar. Cabe destacar que se encontrarán desplegados14 fiscalizadores en terreno junto directora regional de la Dirección del Trabajo para verificar el cumplimiento del permiso y del feriado legal e irrenunciable.

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