Polémica tras despido de trabajadores a honorarios en municipio de Concepción: Acusan "desmantelamiento" de la Oficina de Diversidad
Polémica ha suscitado el despido de trabajadores a honorarios en el municipio de Concepción, en la Región del Biobío. Organizaciones de la comunidad LGBTIQA+ han cuestionado dicha decisión, acusando un "desmantelamiento" de la Oficina de la Diversidad y No Discriminación.
A través de Instagram, aludieron a una "desvinculación de casi la totalidad del equipo que compone la Oficina de la Diversidad y No Discriminación de la Municipalidad de Concepción (ODND), dejando solo a una persona quien solo tiene contrato para el año 2025".
Manifestando su "gran preocupación por las decisiones que ha tomado el recientemente electo alcalde, quien con esta acción deja sin espacio seguro de reunión, educación y ayuda a cientos de personas de la comunidad LGBTIQA+ y sus familias".
Asimismo, hicieron un llamado a la administración que lidera el alcalde Héctor Muñoz "a rectificar esta decisión y comprometerse con velar por el respeto irrestricto de los derechos fundamentales de toda la población, garantizando programas, políticas y departamentos enfocados en el ejercicio de los Derechos Humanos de grupos sociales históricamente vulnerados".
Alcalde Héctor Muñoz responde tras polémica por despidos de trabajadores a honorarios en el municipio de Concepción
El alcalde Héctor Muñoz recalcó que la oficina "tiene más de 10 integrantes, muchos de sus funcionarios a honorarios tienen sus programas desde marzo. Entonces tenemos que hacer la evaluación de todo lo que está pasando en el municipio de Concepción".
Aludiendo a que se debe revisar cuánto fue el incremento de los honorarios durante 2023-2024 y cuántos funcionarios tiene cada oficina o departamento, "para ver si es lo que necesitamos como municipio de Concepción".
El jefe comunal enfatizó que la desvinculación de casi la totalidad del equipo, "no es un hecho real. Aquí se cambian encargados, hay muchas oficinas con encargados que son honorarios. Estamos tratando de que sean personas primero con responsabilidad administrativa, como son los contratos, los plantas".
"Eso es lo que se requiere en la oficina y también la planificación de muchas oficinas, al igual que los talleres laborales y deportivos. Estamos en todo ese proceso de evaluación todavía y por eso algunas personas dejan de trabajar el 31 de diciembre pero vuelven en marzo, una gran parte de ellas", sostuvo.
¿Se cerrará la Oficina de la Diversidad y No Discriminación? Muñoz señaló que "es falso que se va a cerrar alguna oficina en el municipio de Concepción. (...) Nosotros ganamos la elección, los vecinos pidieron un cambio en la ciudad de Concepción y nosotros vamos a trabajar en cuanto a eso".
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