Estallido social y Covid-19: Comercio confirma 100.000 despidos entre septiembre y marzo

La Cámara Nacional de Comercio (CNC) confirmó, en base a datos proporcionados por la Dirección del Trabajo, que entre septiembre de 2019 y marzo de 2020, el sector ha realizado 100.000 despidos, siendo el ultimo mes el más crítico al cursar 29.719 cartas de despido a nivel nacional.

Bernardita Silva, gerente de Estudios de la CNC, dijo que “las cifras de la DT dan cuenta del difícil escenario laboral que estamos atravesando, y si bien las medidas del gobierno atenuarán en parte estas fuertes caídas, no podrán evitar esta tendencia al alza en las desvinculaciones laborales”.

En septiembre de 2019 los despidos fueron 15.131, en octubre 12.781, en noviembre 15.038 y en diciembre 22.450. En tanto en enero de 2020 la cifra ascendió a 25.338 y en febrero a 17.750, meses en que se comprende el efecto estallido social, mientras que marzo está directamente vinculado al Covid-19.

La última encuesta realizada por la CNC evidencia que de las casi 600 empresas encuestadas un 38% dice haber reducido personal durante marzo. La encuesta representa a 113.448 trabajadores, y al preguntar por el futuro de sus trabajadores dada la crisis sanitaria-económica que estamos viviendo, se observa que el 17% de los trabajadores corren el riesgo de ser desvinculados en los próximos meses. Esto varía claramente según tamaño de empresa, donde en las grandes empresas el 16% de sus trabajadores podrían ser desvinculados versus las mipymes, donde un 24% de los empleados serían desvinculados producto de esta crisis en esta crisis.

Silva agrega que “las desvinculaciones han llevado a un incremento de la informalidad en el sector comercio, la cual ha aumentado fuertemente producto del desempleo, con un alza de 10,8% en el trimestre móvil diciembre-febrero, lo que significa 53.143 informales más en el sector que hace un año, y dada las últimas cifras de la Dirección del Trabajo continuaremos viendo alzas de dos dígitos en la informalidad del sector. Esto da cuenta de un cambio en la composición de los ocupados de formales a informales, atenuando las cifras de desempleo, pero que da cuenta de un grave problema ya que crecen empleos precarios e inestables, de bajos salarios, sin contratos ni cotizaciones y de baja productividad”.